五、经验体会fficeffice" /> 上述成绩来之不易,主要得益于: 1、领导重视。东方通信常年资助是我市冬泳长盛不衰的关键和保证。尤其2007年度,市体育局,市体总每次大的活动,如十一月下旬全市冬泳赛、元旦铁人三项赛、大年初二西湖冬泳表演赛,曾东元副主席、赵局长、刘福局长都应邀出席。 为庆祝大年初二西湖冬泳表演赛40周年活动,赵荣副局长亲子讲话,市体育局特意资助制作背景牌,大大增强了热烈隆重的气氛,反映很好。在这几次大的活动中,经济上给予适当补贴。 上述这些,都是前所未有的。东方通信在经费并不宽裕的情况下,砍掉其他赞助,只留下《新华媒体电讯》和市冬协。2007年4月获悉,应邀组团赴台交流有困难,又另拨经费资助,使我们得以成行。 市总工会、市杭模中心、市游泳健身中心、陈经纶游泳馆、市体育馆,常年累月都给予支持和帮助,借此机会表示衷心感谢。 2、大事讲原则,小事讲风格,有事多沟通 冬协的发展战略,就是我们年度计划安排和科学游泳的各种活动。冬协是经过上级批准的群众组织,它所制定的章程,各种规章制度和工作流程是为安全有效实现计划目标的经脉,是不可逾越和随意打破的。总之,治军要严,如经费管理,为安全起见,所做的保险,平时以冬协名义组织外出参赛和出去游玩等都属大事,要互相沟通,不能个人说了算,让谁去就谁去,把根本不是会员的随意拉进来,一旦出了问题,谁都脱不了干系,尤其是会长。再说你拉进一个非会员参加活动,立即会引起其他会员的不满,我们的领导一定要从长远和全局考虑,公平公正公开处理好这些事情。其次是领导班子一定要为政清廉,处处以身作则,绝不能利用手中的一点权力,搞特殊化,影响协会的声誉。 3、以人为本,充分发挥和调动运动要的积极性 杭州冬泳成绩过去以中老年为主,他们积极性很高,也很自觉,久经沙场,是夺分的主力。而朱一帆、李燕、杨帆、沈继中、徐玮栋、潘莹莹等这个25-29岁的青年组,虽刚组队不久,但团队精神很强,热情高。有较高的游泳水平,可以说初生牛犊不怕虎,敢打敢拼,并有一定的大赛经验,这些有事和积极性要保护好,发挥好,调动好。 不足之处,三次大的活动,组织指挥工作显得有些混乱,需要改进。 |